Om BIGAB Group
Sedan 2011 har vi på Bigab Group AB levererat kvalitetssäkra, pålitliga och hållbara tjänster inom bygg och personallösningar med fokus på service, flexibilitet och trygghet. Vi har sedan dess etablerat oss med starka medarbetare och väletablerat nätverk. Vi är din naturliga samarbetspartner för såväl offentliga som privata aktörer inom bygg, mark, betong, sanering, fastigheter, måleri och teknik.
Vi är stolta över vår inkluderande arbetsmiljö och vårt nära samarbete med intresseorganisationer samt landets fackliga organisationer. Detta för att kunna ge våra anställda de bästa och arbetsrättsliga förutsättningarna för en rättvis och korrekt rörelse på arbetsmarknaden.
Vill du veta mer om hur vi kan hjälpa dig? Hör gärna av dig!
Välkomna!
Behörigheter
Arbetsmiljöverket
Vi har tilldelats saneringstillstånd av Arbetsmiljöverket och arbetar redan med flera projekt. Vi har även rivningsentreprenader och personal att hyra ut till samma arbetsområden och våra samarbetsparters.
Areff Systems
Genom föranmälan, obligatorisk legitimationsplikt och närvaroredovisning försvåras för obehöriga att vistas på byggarbetsplatsen. Syftet med ID06 – Allmänna bestämmelser om legitimationsplikt och närvaroredovisning – är framför allt att försvåra svartarbete och ekonomisk brottslighet samt att stärka den sunda konkurrensen.
Auktoriserat
Auktorisationen är skapad av Almega Kompetensföretag för att stärka branschens rykte genom att kontrollera och framhålla seriösa företag på marknaden.
ISO-certifiering
Under 2023 tog Bigab Group AB stegat att bli ISO certifierade för att stärka sin position på marknaden och samtidigt jobba mer och bli bättre gällande kvalitet, miljö och arbetsmiljö.
Vi strävar efter att det ska vara lätt att göra rätt. Vårt ledningssystem bygger på de sju ledningsprinciperna:
Omvärldsanalys: Vi beaktar externa faktorer för att förstå våra förutsättningar och prioritera rätt.
Faktabaserade beslut: Beslut ska baseras på relevant information för att säkerställa kvalitet och effektivitet.
Aktivt ledarskap: Ledningen skapar förutsättningar för att alla ska kunna utföra ett bra arbete.
Medarbetarnas engagemang: Engagerade medarbetare är avgörande för framgång och nöjda kunder.
Processtyrning: Vi arbetar med tydliga processer där alla delar av verksamheten är viktiga.
Kundfokus: Vi lyssnar på kunder och strävar efter att uppfylla deras krav och förväntningar.
Ständiga förbättringar: Vi uppmuntrar alla medarbetare att rapportera avvikelser och förbättringsförslag.
Vi åtar oss att uppfylla lagar och regler, säkerställa nöjda kunder, arbeta förebyggande mot miljöpåverkan och ständigt utveckla vårt ledningssystem
